ويژگي هاي يك مديرموفق  چيست؟

مديريت موفق يعني رسيدن به دست آوردهاي فوق العاده با به كارگيري افراد معمولي
- مدير موفق بايد اين توانايي را داشته باشد كه حوزه اي را كه گروه مي تواند در آن بهترين باشد تعيين كند .
- همه كارها به صورت تيمي انجام مي شود نه به صورت فردي . نتيجه كار يك مدير نتيجه كار تيم اوست .
- در خودتان عمل گرايي و احساس اضطراب براي به انجام رساندن كارها را تقويت كنيد .
- سرعت عمل براي موفقيت ضروري است . آن را به دست بياوريد ، بهيود ببخشيد و به كار بگيريد .
- براي اينكه در حوزه خود مدير موفقي شويد ، زودتر سر كار حاضر شويد ، سخت تر كار كنيد و ديرتر كار را تعطيل كنيد .
- مدام از خودتان بپرسيد : ((‌چه كاري است كه انجام آن فقط از من بر مي آيد و اگر آن را به خوبي انجام دهم يك تغيير اساسي به وجود خواهد آمد ؟ ))
- مشخص كنيد در چه زمينه هايي قوي هستيد و روي زمينه هايي متمركز شويد كه مي توانيد در آنها نقش اساسي داشته باشيد .
- كارها را آسان كنيد . مدام دنبال راه هايي باشيد كه كارتان را سريع تر ، بهتر و آسان تر به انجام بر سانيد .
- به تعويق انداختن عمدي را براي كارهاي كم ارزش به كار گيريد و انجام آنها را براي مدت نامعيني به تعويق بيندازيد .
- كدام مرحله از كار است كه شما را محدود كرده و سرعت دست يابي به هدف هاي اصلي تان را تعيين مي كند ؟
- (( هر چيزي را مي شود دگردگون كرد . افراد را بايد با ارائه الگوي مناسب رهبري كرد . )) راس پروت
- از انجام كارهاي غير مترقبه نترسيد . وقتي به پيش مي رويد ، امنيت شما بيشتر از زماني است كه ثابت ايستاده باشيد .
- وضوح و روشني كليد مديريت موفق است : هدف هاي خود را روشن كنيد .
- قصد انجام چه كاري را داريد ؟ روش تان چبست ؟
- عمل گرا باشيد ! مديريت يعني پي گيري كارها . اگر نمي توانيد عمل گرا باشيد فكر مديريت را از سرتان بيرون كنيد .
- نيروها يتان را متمركز كنيد . ببينيد چه كار بخصوصي را بهتر انجام مي دهيد و بيشتر به آن كار بپردازيد .
- انعطاف پذيري در زمان تغييرات بزرگ يكي از ويژگي هاي ضروري مديريت است .
- توانايي تصميم گيري درست بيش از هر عامل ديگري تعيين كننده موفقيت شماست